Вибір експерта

Тим, хто шукає можливості:

• – Побудова стратегії пошуку роботи та кар’єрного розвитку
• – Допомога зі створення релевантного резюме, супровідного листа, оформлення LinkedIn
• – Підготовка до співбесіди з рекрутером чи технічної
• – Зміна сфери діяльності – наприклад, адаптація на новій посаді та в новій компанії
• – Робота з прокрастинацією у робочих питаннях / мотивацією / фокусом на результат
• – Менторство тих, хто хоче розвиватись в напрямах HR/R

Бізнесам:

• – Аналітика процесів у компанії/команді
• – Побудова або удосконалення повного циклу HR та рекрутинг-процесів у компаніях
• – Crisis-менеджмент з комунікації, урегулювання внутрішніх конфліктів
• – Проведення тренінгів для команд та менеджерів щодо кризових питань по внутрішній комунікації

До мене можна звернутись щодо:

• – Побудови власного бренду
• – Роботи з колегами, партнерами, керівником, топ-менеджментом, лідерами думок
• – Реорганізації / трансформації в компанії — розповім, як поводитися, які кроки робити
• – Підготовки до зустрічі з керівником для обговорення підвищення зарплати чи посади
• – Складання плану професійного розвитку та кар’єрного зростання
• – Пошуку роботи мрії: самоаналіз та мотивація, ресурси для пошуку, складання резюме, портфоліо, підготовка супровідного листа
• – Пошуку роботи за кордоном — міф чи реальність

Як СЕО можу проводити співбесіди на керуючі позиції:

• – Питання по софт скілам для потенційних керівників
• – Часті завдання на співбесідах по логіці, та аналітичному мисленню
• – Розуміння основних метрик бізнесу
• – Відповідність досвіду та навичок – потенційній посаді
• – Фідбек по слабким місцям та зонам росту

• До мене можна звернутись щодо:

• Стартаперам: пошук партнера (ко-фаундера), побудова core team, нематеріальна мотивація команди
• Рекрутерам: аудит процесів, вибудова результативної стратегії, побудова команди, KPI та бонусна система, відносини з кандидатами, як їх вибудувати та навіщо це робити.
• Для HR: робота з персоналом, 1-1 зустрічі, розвиток та співпраця з хайрінг менеджерами, бренд працедавця, онбординг\офбординг

• Тим, хто шукає можливості:

• – пошук карʼєрного розвитку відповідно до сильних сторін кандидата
• – орієнтири по зп та карʼєрні можливості на різних позиціях
• – аналіз резюме та сторінки LinkedIn
• – розвиток персонального бренду
• – підготовка до співбесід
• – написання мотиваційного листа

• До мене можна звернутись щодо:

• – Побудови власного бренду
• – Роботи з колегами, партнерами, керівником, топ-менеджментом
• – Реорганізації / трансформації в компанії
• – Підготовки до зустрічі з керівником для обговорення підвищення зарплати чи посади
• – Створення плану професійного розвитку
• – Пошуку роботи мрії: самоаналіз та мотивація, ресурси для пошуку, складання резюме, портфоліо, підготовка супровідного листа
• – Проведення SWOT та T-shape аналізів
• – Підбору навчання
• – Аналізу та оцінки резюме

• До мене можна звернутись щодо:

• – Навчання ASO: від збору семантичного ядра до аналізу результатів роботи. Можу надати консультацію, д/з, розбір аспектів, які цікавлять тощо.
• – Вигорання: як запобігти або віднайти ресурс.
• – Підготовки до співбесіди
• – Консультації щодо професії ASO-спеціаліста. Актуальний стан та специфіка ринку.
• – Складання плану професійного розвитку та кар’єрного зростання, проведення технічної співбесіди.

• До мене можна звернутись щодо:

• – Навчання SEO: від збору семантичного ядра до аналізу результатів роботи. Можу надати консультацію, д/з, розбір аспектів, які цікавлять тощо.
• – Підготовки до співбесіди
• – Пошуку нових контактів для роботи
• – Консультації по SEO-аудиту та спрощенню своєї роботи SEO-спеціаліста (що можна покращити, оптимізувати та як цього навчитись)
• – Консультації щодо старту і кар’єрному розвитку в SEO. Дізнатися про актуальний стан та специфіку ринку.

До мене можна звернутись щодо:

• – Побудови бренду, формування бюджету, підходів до створення in-house команди для комунікацій
• – Світчерства в IT-спеціалістів з маркетиноговою/креативною/гуманітарно експертизою. Розповім про необхідні навички, перспективні напрямки, зарплатні очікування
• – Допомоги у формулюванні супровідного листа та резюме для креативних спеціальностей та маркетингу, для IT-сфери

До мене можна звернутись щодо:

• – Створення резюме та проведення тестової співбесіди – поставити питання з SMM, виявити слабкі та сильні сторони Після – отримати рекомендації, як посилити слабкі сторони
• – Копірайтерства (як визначити TOV, писати тексти для соцмереж, чим вони відрізняються від текстів для email чи статей)
• – Контент-мейкерства (допоможу розібратися, якими мобільними додатками для обробки фото та відео користуються SMM-ники)
• – Роботи з блогерами (як підбирати, як зв’язатися, як написати ТЗ, як контролювати вихід реклами та результат)
• – Вибору напряму роботи, визначення своїх сильних та слабких сторін
• – Підвищення скілів в SMM, щоб не залишатися на рівні базових курсів
• – Розрахунку ціни на послуги
• – Типових проблем SMM-мників в організації роботи, тайм-менеджменті – як їх вирішувати
• – Делегування обов’язків та роботи в команді

До мене можна звернутись щодо:

• – Створення резюме, як англійською, так і українською: оформлення/шаблони/стиль, написання блоку “Про себе”, написання блоку “Досвід роботи”, виявлення сильних Hard Skills для резюме, навіть якщо комерційного досвіду роботи ще немає
• – Допомоги, як із суто технічним резюме, так і для маркетинг/медіа-фахівців
• – Пробної співбесіди – допоможу проявити свої сильні сторони навіть у складних та некомфортних запитаннях, детально проаналізую відповіді

До мене можна звернутись щодо:

• – Консультації для тих, хто хоче перейти в HR-напрям, але не може обрати чим саме хоче займатись, або ж не розуміє різниці. Відповість на запитання про рекрутинг та базово про онбординг
• – Створення та редагування CV для різних спеціалістів: SEO, QA, back-end dev, front-end dev, designer, рекрутер, контент-менеджер
• – Пробної співбесіди, з деяких напрямів з базовими технічними запитаннями: SEO, Back-End (PHP), Front-End, QA.
• – Глибших пробних співбесід для рекрутерів
• – Допомоги зі співбесідою англійською мовою

До мене можна звернутись щодо:

• – Допомоги у розвитку QA-спеціаліста
• – Консультації по роботі в команді, створенню процесів тестування, вирішення проблем у побудові команди та процесів
• – Побудови траєкторії переходу в тестування
• – Консультації по трендах в індустрії – разом проаналізуємо перспективні напрямки, обговоримо “гравців” ринку
• – Розробки плану занурення в індустрію після виходу на роботу
• – Консультації з питань зарплатних очікувань, перспектив, розвитку тощо
• – Підготовки до інтерв’ю у продуктову компанію
• – Пробної технічної співбесіди QA-фахівця

До мене можна звернутись щодо:

• – Допомоги маркетинг та медіа-фахівцям у створенні резюме, як англійською, так і українською: оформлення/шаблони/стиль, написання блоку “Про себе”, написання блоку “Досвід роботи”, виявлення сильних Hard Skills для резюме, навіть якщо комерційного досвіду роботи ще немає
• – Технічної співбесіди з напрямів Affiliate, PR, Outreach, Link Building, ЗМІ, виявлення слабких та сильних сторів. Надання рекомендацій щодо посилення слабких сторін
• – Консультації для тих, хто хоче перейти в Affiliate, PR, Link Building напрями, але не може обрати чим саме хоче займатись, або ж не розуміє різниці
• – Пошуку та роботи з партнерами, ЗМІ, інфлюенсерами/лідерами думок
• – Створення аутрич-листів та запуск аутрич-кампаній (на що потрібно звертати увагу, щоб це вийшло ефективно)
• – Складення лінкбілдинг стратегії
• – Складення PR-стратегії
• – Огляду поточних задач та рекомендацій щодо покращення процесів для досягнення результату
• – Консультації щодо інструментів, які потрібні для роботи

До мене можна звернутись щодо:

• – Побудови траєкторії переходу в ІТ-менеджмет відповідно до існуючих напрямів (Product Owner, Scrum Master, Project Manager, Delivery Manager)
• – Консультації щодо трендів в ІТ-менеджменті – разом проаналізуємо перспективні напрями, обговоримо потенційних працедавців
• – Розробки плану занурення в сферу після виходу на роботу.
• – Підготовки до інтерв’ю по ролях – Project Manager / Delivery Manager / Scrum Master
• – Проведення технічного інтерв’ю, аналіз сильних та слабких сторін кандидата
• – Роботи в коучинг / менторинг / тічінг-режимах. Будується на запиті клієнті стосовно тієї чи іншої ситуації Залежно від обраного режиму буде проводитись сесія. Типові приклади запитів: як мотивувати команду працювати, як побудувати команду, а не групу людей, як розвиватись в ролі Скрам Майстра чи РМа, як вирішувати конфлікти між членами команд як міряти продуктивність команди

До мене можна звернутись щодо:

• СЕО та власникам бізнесів – допомога у пошуку результатоорієнтованого спеціаліста.
• Сорсерам та рекрутерам:
  – Допомога у пошуку першої роботи або зміні компанії,
  – Подолання внутрішніх блоків в роботі з кандидатами або hiring менеджерами,
  – Консультація по зміні сорсингової стратегії, опису вакансії або текстів прямого пошуку,
  – Прокачка в співбесідах по компетенціях.
• Початківцям в ІТ:
  – Пошук нового кар’єрного шляху та як прив’язати попередній досвід до першої айті вакансії,
  – Вміння себе презентувати,
  –Робота з відмовами – як зменшити їх кількість та винести з них максимальну користь
  – Боротьба з хвилюванням під час співбесід
• Досвідченим спеціалістам:
  – Аналіз кандидати та розбір причин відмови після HR-співбесіди,
  – Перетворення Linkedin та Djinni на канали отримання вакансій
  – Прокачка самопрезентації

До мене можна звернутись щодо:

• – Побудови кар’єри в маркетинговій і рекламній сфері
• – Як витягувати себе на новий рівень, коли отримуєш підвищення і маєш управляти колишніми “сусідами по парті”
• – Вибудовування робочих стосунків зі значно старшими за віком підлеглими
• – Work-life balance – як подружити між собою роботу і роль мами без докорів сумління (я вийшла з декрету на позицію СЕО, коли моїй першій дитині було всього 5 місяців).
• – Прийняття невдач – як говорити про них з керівництвом, з командою.
• – Пробної технічної співбесіди – якщо це стосується soft і hard skills на позиції керівників чи менеджерів клієнт-сервісу, нью біз, управління проєктами

До мене можна звернутись щодо:

• – Кар’єрної консультації та допомоги у створенні резюме та LinkedIn-сторінки діджитал-фахівця
• – Створення інклюзивного робочого середовища та навчального процесу для людей з інвалідністю
• – Ефективного менеджменту команди веброзробки
• – Сорсингу кандидатів технічних спеціальностей
• – Кар’єрних консультацій по переходу в технічну сферу роботи
• – Створення інноваційних проєктів та рішень
• – Генерації ідей з використанням підходів “дизайн мислення”
• – Інтеграції Scrum та Agile підходів у роботу діджитал-агенції

До мене можна звернутись щодо:

• – Кар’єрної консультації для SEO-спеціалістів – що потрібно знати на кожному рівні і які мають бути soft і hard скіли
• – Прокачки SEO-спеціалістів будь-якого рівня – від інтернів до senior
• – Технічного інтерв’ю SEO-спеціаліста для аналізу професійних знань

До мене можна звернутись щодо:

• – Створення комплексних таблиць з даними
• – Написання комплексних формул
• – Введення в основні функції і можливості Google-таблиць
• – Написання Google-скриптів для автоматизації процесів

До мене можна звернутись щодо:

• – Створення і розвитку продукту: що робити, коли нічого не зрозуміло
• – Створення команди
• – Побудови внутрішньої і зовнішньої комунікації

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова власного бренду у реаліях війни. Створення та менеджмент власної агенції, масштабування себе, як спеціаліста. Іміджеве просування брендів, стратегії присутності, репутаційні кампанії
• – Кар’єрної консультації. Які хард та софт скіли прокачувати, щоб завжди бути спецом, якого шукають? Як адаптуватися до умов та вигравати на цьому, а не прогорати. Світ digital: як обрати «своє», де брати сили, мотивацію
• – Створення резюме. З digital-маркетингу та його векторів (РРС, таргетована реклама, контент, SMM, робота з чат-ботами тощо)
• – Пробної та технічної співбесіди

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Допомога з будь-якими питаннями, пов’язаними з роботою SEO-спеціаліста у “білих” нішах
• – Кар’єрної консультації. Проконсультує стосовно зарплатних очікувань та перспектив. Що потрібно робити SEO-спеціалісту, щоб постійно зростати у зарплатні. У які напрями можна рухатись, якщо SEO не подобається або відчуваєш стелю
• – Технічної співбесіди. Проведе пробну співбесіду на junior та middle позиції по SEO. В рамках білих методів просування

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Питання виходу на нові ринки, розширення онлайн-бізнесу на нові аудиторії та мови. Пошук проблем під час просадок трафіку на сайті. Рекомендації щодо комунікації з клієнтом, вирішення конфліктних ситуацій, ефективне спілкування з командою
• – Кар’єрної консультації. Розвиток SEO-спеціаліста на всіх рівнях. Необхідні навички для просування

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації по ASO в Google Play. Текстове ASO: збір семантичного ядра та сетів метаданих для Google Play. Графічне ASO та робота із конверсією додатка: аналіз графіки конкурентів, формування гіпотез, правильний запуск А/В тестів та трактування їхніх результатів. Розробка Android додатків (монетизація – інтеграція підписок, покупок; рекламна монетизація, медіація; технічні питання)
• – Кар’єрної консультації для ASO-спеціаліста. Побудова траєкторії переходу в мобайл (ASO менеджер, розробник, продакт, тестувальник). Розкажу про тренди в індустрії, разом проаналізуємо перспективні напрями, обговоримо гравців ринку 
• – Створення резюме. У форматі консультації можу допомогти в створенні резюме для ASO-спеціаліста або розробника
• – Пробної технічної співбесіди. Проведу пробну співбесіду на позиції junior або middle розробника, а також ASO-спеціаліста

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова чи зміна професії. Проведення коуч-сесій (зростання/криза/зміна напряму). Повний спектр консультацій в HR сфері: побудова HR відділу, аудит процесів, аналіз та розробка системи мотивації співробітників. Розробка та впровадження HR стратегії. Запуск або реорганізація відділу рекрутингу. Розробка організаційної структури
• – Аналіз та розробка системи розвитку співробітників, системи внутрішньої комунікації, системи прийому та звільнення, системи навчання, адаптації, корпоративної культури. Оцінка компанії у розрізі основних HR-метрик та розробка рекомендацій
• – Кар’єрної консультації. Для: ТОП-менеджменту (посади С-level), HR, продажів, складської та транспортної логістики, маркетингу, закупівель та постачання (усі рівні посад), офісних співробітників (ЛП, бізнес-асистенти та ін)
• – Створення резюме. Для представників зазначених сфер
• – Пробної співбесіди з HR. Для представників зазначених сфер
• – Технічної співбесіди. Для представників зазначених сфер

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова відділу продажів з нуля. Побудова системної роботи та керування ВП. Найм менеджерів та керівників з продажів: особливості прописання портрета кандидата та проведення співбесіди. Створення програм адаптації та атестації. Написання скриптів продажів. Надання зворотнього звʼязку команді, способи матеріальної та нематеріальної мотивації, коучингові підходи в роботі керівника, делегування. Постановка цілей для відділу, співробітників, а також особистих.
• – Кар’єрної консультації. З питань: вибір напряму діяльності, пошук своїх сильних сторін та зон росту, а також їх підсилення, професійний та карʼєрний розвиток, визначення між роботою в наймі та власною справою, фінансове зростання, робота з вигоранням.
• – Створення резюме для менеджера з продажів, чи керівника відділу продажів.
• – Пробної співбесіди з HR. Для представників зазначених сфер
• – Технічної співбесіди. Для представників зазначених сфер

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова команди: підбір, адаптація, мотивація, утримання. Побудова digital-стратегії просування бізнесу. Впровадження нових digital-інструментів та технологій. Профільні точкові питання щодо впровадження, функціонування чи оптимізації інструментів та каналів маркетингу: таргетована реклама, ведення соцмереж, запуск реклами в Google, e-mail-розсилки, чат-боти, створення сайтів тощо. Вибір каналів лідогенерації для підвищення ROI і ROAS. Запуск таргетованої реклами з нуля. Побудова стратегії e-mail-розсилок. Побудова власного бренду чи бренду компанії у соцмережах.
• – Кар’єрної консультації. Допоможу розвинути soft skills, щоб успішно працювати у колективі та легко знаходити спільну мову з ТОП-менеджментом компанії. Навчу презентувати себе, як спеціаліста та свої проєкти. Виступлю в ролі ментора в SMM, таргетованій рекламі (супровід від junior до middle). Допоможу розпочати шлях в digital: від навчання до перших успішних проєктів.
• – Технічної співбесіди для спеціалістів рівня junior та middle на позиції таргетолог, SMM-спеціаліст, e-mail-маркетолог, PPC-спеціаліст, контент-менеджер, бренд-менеджер, digital-маркетолог. Можу адекватно оцінити hard та soft skills, адже формую команди більше 2-х років.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Допоможу відкрити світ маркетингових, комунікаційних та діджитал-стратегій, якщо ти хочеш побудувати кар’єру в цих напрямах. Якщо ти маєш цікаву ідею та не розумієш як вийти на ринок – зможу підказати тобі на що варто звернути увагу, як зробити дослідження і побудувати стратегію власними силами. Допоможу проаналізувати свій стан маркетинг-активностей та зрозуміти як можна підвищити ROI та ефективніше використовувати бюджет на рекламні заходи. Розкажу, як провести аналіз ринку та споживачів, сформувати позиціонування та точки відмінностей, побудувати маркетингову команду.
• – Кар’єрної консультації для бренд та діджитал-стратегів, маркетологів (В2В, В2С).
• – Створення резюме. Для представників зазначених сфер
• – Пробної співбесіди з HR. Для представників зазначених сфер
• – Технічної співбесіди. Для представників зазначених сфер. Можу адекватно оцінити hard та soft skills, адже формую команди більше 2-х років. 

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Підготовка промови до публічного виступу. Розкажу про базові стратегії аргументації та ведення перемовин. Розбір публічної промови, фідбек та пошук резервів.
• – Кар’єрної консультації. Допоможу підготувати аргументацію про підвищення перед керівництвом. На підставі навичок та сильних сторін навчу, як аналізувати альтернативи та приймати рішення. Допоможу підготувати аргументацію про вибір професії перед родичами та рідними. Навчу, як заповнювати грантові заявки та презентувати свій досвід. Допоможу обрати необхідний напрям в ІТ-сфері виходячи із сильних та слабких сторін.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Аудит уже існуючих HR та рекрутинг-процесів компанії або команди. Допоможу в питанні – що можна покращити для досягнення цілей бізнесу. Побудую з нуля або удосконалю повний цикл HR та рекрутинг-процесів. Безпека комунікацій – допоможу в питаннях зміцнення команди, що дозволяють покращити спілкування у колективі та формувати так зване “почуття ліктя” (важливо для компаній з швидким масштабуванням). Тренінг для внутрішніх HR та рекрутинг-команд.
• – Кар’єрної консультації. Визначення ідеальної кар’єри, спираючись на потенціал та набутий досвід. Аудит навичок, компетенцій та їх трансформації – визначення, які саме навички та компетенції найсильніші та які потрібно прокачати задля досягнення мети. Підготовка до пошуку роботи – створення CV, супровідного листа, профілю на LinkedIn та релевантних порталах, а також (за необхідністю) особистого портфоліо. Розробка стратегії пошуку роботи; Супровід та підтримка – разом пройдемо кожен етап від розуміння себе в професійній сфері до першої або ж нової роботи, з урахуванням вектора розвитку карʼєри, в якій кожний крок наближає до кінцевої мети. Ментор для колег зі сфери HR та рекрутинг.
• – Створення резюме. Аналіз та рекомендації щодо вдосконалення існуючого резюме. Допомога у створенні нового або ж першого резюме. Допомога з написання супровідного листа. Зорієнтую щодо зарплатного питання та карʼєрних можливостей позиції.
• – Пробної співбесіди з HR. Проведення та зворотній зв’язок по співбесіді. Поділюсь запитаннями, які ставлять рекрутери та HR і найважливіше – яка їх ціль.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Налагодження процесу продажів. Бізнес-комунікація. Комунікація з клієнтом. Закриття продажів. Подолання страху продажів. Підготовка до зустрічей, переговори, техніки переговорів. Робота з клієнтом та акаунт-менеджмент. Вихід на західні ринки. Побудова особистого бренду в LinkedIn. Лідогенерація та її автоматизація в LinkedIn.
• – Кар’єрної консультації для тих, хто хоче опанувати професію у сфері продажів. Рекомендації по навчанню у сфері продажів.

До мене можна звернутись щодо:

• – Кар’єрної консультації. Побудова кар’єри під час навчання у ВНЗ. Як поєднувати навчання/full time job. Як змінити напрям діяльності і розпочати з нуля у невідомій сфері. Всі питання: від прийняття рішення про пошук роботи до прийняття оферу. Пошук роботи та співбесіди на закордонному ринку.
• – Створення резюме для діджитал-маркетологів.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова стратегії в соц.мережах. Як ефективно вийти в ТікТок. Аналіз наявних каналів комунікації та експертна думка як їх покращити. Створення контенту, який продає. Створення особистого бренду в соц.мережах. Тренди в діджитал-маркетингу 2023.
• – Кар’єрної консультації для початківців в SMM. Створення портфоліо, покращення комунікації з замовниками, як продавати свої послуги дорожче та знаходити клієнтів.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації для менеджерів. Аудит процесів у компанії/команді. Побудова з нуля або удосконалення повного циклу R/HR-процесів. Впровадження Continuous Learning & Development для команди. Налагодження комунікації менеджерів із R/HR-командами. Базові operations процеси, які необхідні компанії.
• – Експертної консультації для рекрутерів. Аудит рекрутинг-процесів. Побудова R/HR-команди. Автоматизація процесів. Побудова аналітики. Приклади договорів для рекрутингових агенцій (на що звернути увагу). Результативні рекрутинг та сорсинг-стратегії. Відносини з клієнтами, кандидатами та хайрінг-менеджерами – як їх вибудувати та навіщо це робити.
• – Експертної консультації для HR. Аудит HR-процесів та їх автоматизація. Впровадження EVP. Впровадження та допомога із онбордингом, адаптацією, 1-2-1, розвитком, офбордингом.
• – Кар’єрної консультації для новачків, світчерів та досвідчених спеціалістів. Побудуємо «шлях кандидата», оминаючи «підводні камені» – від «чим мені займатись» до «які питання ставити на етапі оферу». Чи варто обирати AI, як сферу для майбутньої професії. Допоможу виявити сильні сторони, компетенції людини, її теперішньої/минулої професії, аби використати їх задля подальшого карʼєрного розвитку. Супровід, менторинг та підтримка.
• – Створення резюме.
• – Пробної співбесіди з HR.
• – Технічної співбесіди для майбутніх рекрутерів та HR, лідів цих напрямків та команд.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації для новачків. Розкажу в чому суть PR в ІТ та діджитал сфері. Допоможу розібратися з основними інструментами PR та як їх застосовувати для кожного типу бізнесу. Розкажу, як визначити цілі для PR під ваш бізнес. Поділюсь особистими напрацюваннями, як ефективно вести комунікацію з партнерами, щоб домовлятися про співпрацю. Покажу, як писати листи та як краще проводити зустрічі з партнерами. Як сформувати контент-план для зовнішніх ЗМІ: де брати теми для статей, як їх писати, як адаптувати матеріали до кожного окремого медіа.
• – Експертної консультації для фахівців з досвідом. Як проводити SEO-аналіз в зовнішніх медіа для вашого бренду і робити висновки з нього. Побудова виділеної стратегії івент-маркетингу, яка буде пов’язана з продажами: як з івентів отримувати лідів та ставити правильні KPI. Побудова employer-бренду та як працювати з внутрішніми комунікаціями. Як налагодити та “поставити на колії” звітність за всіма PR-активностями, щоб бачити результати своєї роботи. Створення PR-стратегії для нового проєкту, який потрібно тільки запустити. Допоможу розібратися та подати заявку в національні та західні Awards. Допоможу з індивідуальними запитами та кейсами з PR та комунікацій.
• – Кар’єрної консультації.
• – Створення резюме.
• – Технічної співбесіди.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Основи стратегічного та тактичного медіапланування. Огляд ринку. Інструменти діджиталу. Набір, навчання, управління командою.
• – Кар’єрної консультації для тих, хто хоче опанувати професію у сфері діджитал-маркетингу та медіапланування.
• – Технічної співбесіди для медіапланерів, медіабаєрів, медіаплейсментів, керівників відділу планування, digital head-ів (все, що пов’язано із плануванням/розміщенням реклами в інтернет та керуванням такими відділами).

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Комунікації. Власний розвиток та розвиток у компанії. Пошук нестандартних підходів у покращенні ключових показників ефективності. Бізнес-консалтинг: побудова партнерських відносин з гравцями ринку, масштабування команди, робота з лідогенерацією та відділом продажів.
• – Кар’єрної консультації. Розберемо основні скіли менеджера. Розберемо сильні та слабкі сторони кандидата. Підготуємо карту розвитку. Тренди при роботі на різних посадах та ринках. Формування зарплатних очікувань і варіанти збільшення доходу.
• – Пробної співбесіди з кандидатами на посади менеджерів, сейлзів. Надам фідбек по кандидату щодо сильних і слабких сторін, з чим потрібно працювати, що покращити та на чому варто робити акцент.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації з маркетингу. Проведу аудит та допоможу побудувати/змінити маркетингову стратегію. Проведемо дослідження ринку та користувачів, визначимо позиціонування продукту та основні комунікаційні месседжі. Допоможу з побудовою paid acquisiton: оберемо канали, визначимо КРІ та бюджети, розробимо креативи та месседжі, запустимо перші кампанії. Розкажу, як масштабувати платний трафік на міжнародних ринках. Допоможу з вибором інфлюенсерів, оцінкою результатів та поєднанням інфлюенс та перформанс-маркетингу для максимального результату. Проведемо аналіз поточних маркетингових воронок, визначимо провали та допоможу їх пофіксити. Поясню, як працювати з Facebook Ads, TikTok Ads, як запустити таргетовану рекламу. Проведу кожним етапом – від дизайну кампанії до її оптимізації чи масштабування у кабінеті, розкажу і покажу, як працюють ці платформи.
• – Експертної консультації з менеджменту та побудови команд. Допоможу з пошуком спеціаліста у команду: як скласти правильно карту вакансії, що перевіряти під час тестового та співбесіди, як швидко та якісно заонбордити. Проведення 1-to-1, перформанс рев’ю. Побудова та структурування команди.
• – Кар’єрної консультації. Побудуємо план переходу в продуктовий маркетинг в ІТ із суміжних сфер (маркетингові та рекламні агенції, FMCG, Big4). Допоможу студентам обрати напрям маркетингу в ІТ, з якого варто почати свій шлях. Складемо план пошуку роботи, прокачки потрібних скілів або план адаптації на новому робочому місці, якщо ви вже отримали оффер. Складемо разом план навчання, аби прокачатись в digital marketing: які ресурси для навчання обирати, як не загубитись в потоці інформації, поставимо конкретні цілі та на виході отримаємо конкретні ресурси і дедлайни для навчання, аби отримати оффер в продуктовий ІТ-маркетинг.
• – Створення резюме під конкуретну вакансію у відділ маркетингу в продуктовому ІТ. Виділимо ключові вимоги до вакансії. Поясню, на що звертає увагу рекрутер та хайрінг менеджер при перегляді резюме. Виділимо ключові досягнення в кар’єрі та скіли, які потрібно додати в резюме під конкретну позицію.
• – Технічної співбесіди. Підготую до інтерв’ю на User Acquition, Creative Marekting Manager, Influence Marketing Manager в українську продуктову або аутсорсингову компанію (визначимо конкретні пункти, які потрібно зробити та як підготуватись, щоб пройти етап технічного інтерв’ю, поділюсь ресурсами для підготовки та власним досвідом оцінки кандидатів). Можу провести повну технічну співбесіду для позицій вище та дати зворотній зв’язок на даному етапі – що потрібно прокачати. Дам конкретні поради, як зробити тестове завдання так, щоб тебе 100% покликали на співбесіду до хайрінг менеджера та дали оффер.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. План розвитку в професії. Стратегія розвитку компанії (квартальна та річна). Брендинг компанії (план побудови). Аудит рекрутменту. Побудова воронки, метрик та KPI в Recruitment. Особистий план розвитку (IDP, fixed reviews) в Recruitment. Робота з benefits (аналіз минулих показників, та впровадження нових)
• – Кар’єрної консультації. Як перейти в ІТ. Супровід на всіх етапах працевлаштування. Консультації для Recruitment, HR, C-level фахівців
• – Створення резюме
• – Пробної співбесіди 
• – Технічної співбесіди. Для рекрутерів та HR 

До мене можна звернутись щодо:

Експертної консультації для бізнесу:

• – Проведення стратегічних сесій для малих команд
• – Стратегія та план її впровадження
• – Планування найму 
• – HR аудит
• – Опис профілю посади та кандидата
• –  Підготовка та проведення внутрішнього кадрового резерву
• – Проведення бізнес-ігор для кадрового резерву
• – Майстер-класи з рекрутменту для наймаючих менеджерів
• – Майстер-класи для внутрішніх рекрутерів
• – Індивідуальні консультації для власників

Кар’єрної консультації:

• – Дорожня карта пошуку роботи
• – Індивідуальний план розвитку навичок та компетенцій

Створення резюме:

• – LinkedIn
• – Супровідні листи

Пробної співбесіди

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Теорія графічного та веб-дизайну і їхні відмінності. Софт скіли у сфері. Хард-скіли (все від Photoshop до Figma і Webflow). Ресьорч та прототипування. No-code розробка. Менторство
• – Кар’єрної консультації. Як змінити свою кар‘єру і увійти в IT. Як зрозуміти що дизайн це твоє і який саме напрям обрати. Де вчитись дизайну: YouTube чи курси? Як рухатись у сфері і не застрягти на рівні junior-а. Що робити коли тобі відмовляють в роботі. Як (та чи потрібно взагалі) працювати в токсичній команді. Розвиток софт та хард скілів. Здорова оцінка своїх здібностей/навичок. Робота в студії чи фріланс? Робота з підрядниками: де шукати та як комунікувати. Спілкування з клієнтами та їхні примхи. Як знайти свій почерк та чи потрібен він взагалі
• – Створення резюме
• – Технічної співбесіди

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Написання стратегій розвитку діджитал маркетингу для власників. Аналіз конкурентів. HR Marketing: для спеціалістів, які хочуть спробувати себе та для власників бізнесу. Підготовка до сертифікацій. Менторство (групове та індивідуальне)
• – Кар’єрної консультації. Який напрям в маркетингу обрати. Як не помилитись у виборі компанії. Розвиток на фрілансі. Комунікація з замовниками, налагодження процесів
• – Створення резюме
• – Технічної співбесіди

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Методологія написання науково-дослідної роботи. Хард та софт скіли для викладацької роботи (інфо-проодуктів). Хард та софт скіли для роботи в галузі юриспруденції. Як визначитись з напрямом діяльності. Розпаковка особистої експертності. Вибір ніші та продуктів для експертної карʼєри (ведення особистого блогу)
• – Кар’єрної консультації. Ціннісний профіль роботи. Сильні сторони для просування в карʼєрі. Консультація по типології типу особистості для вибору діяльності та опори на сильні сторони. Пошук ресурсів та мотивації під час змін. Подолання страхів та негативних переконань під час змін в карʼєрі. Постановка карʼєрної цілі. Перехід з найму на фріланс. Побудова власної справи (експертна карʼєра)
• – Створення резюме
• – Пробної співбесіди з HR

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова HR процесів (онбординг, асесмент, Total rewards, грейдинг). Створення Learning & Development системи. HR аудит. Навчання менеджерів. Фасилітація
• – Кар’єрної консультації. Кар’єрні переходи в нові сфери. Розвиток менеджерських компетенцій. Початок кар’єри. Відсутність розуміння, куди рухатись далі. Кар’єрний коучинг особистих досягнень. Робота з професійними страхами, відсутністю мотивації та вигорянням. Індивідуальні плани розвитку hard/soft навичок. Аналіз CV та мотиваційних листів. Профорієнтація підлітків
• – Пробної співбесіди з HR.

До мене можна звернутись щодо:

Експертної консультації:

• – The Mechanic: аналітика робочих процесів у команді/департаменті і пошук шляхів для оптимізації та автоматизації роботи
• – The Good, the Bad and the Ugly: внутрішня комунікація та робота з колегами, керівником та топ-менеджментом
• – The A-Team: як побудувати команду?
• – I, Robot: як спростити свою роботу (що вивчати/шукати/робити + підбір тех. інструментів та сервісів)
• – The Secret Life of Walter Mitty: як зрозуміти свого користувача та що таке “user-expirience”
• – Little Fires Everywhere: шо таке вигорання та як з цим бути? (власний досвід та робота з психотерапевтом)
• – Kill Bill: або чому внутрішнього критика не існує.

Кар’єрної консультації:

• – Для юристів та світчерів
• – Inception: як зрозуміти, чим я хочу займатися, куди рухатись та де шукати можливості?
• – Meet the Parents: тренди в юр. сфері, перспективні напрямки, потенційні роботодавці
• – Interview with the Vampire: підготовка до співбесіди
• – The Rookie: як стартувати кар’єру та які потрібно мати софт і хард скіли
• – Kung Fu Panda: як навчатися та розвиватися: курси, школи, сервіси, платформи
• – Transformers: як не боятися змін та як свічнутись, якщо дуже хочеться, але шось страшнувато?

Створення резюме

Пробна співбесіда з HR

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Допоможу в організації атмосфери в команді менеджерам та починаючим керівникам: як налагодити стосунки всередині. Допоможу в роботі з проблемними проєктами та незадоволеними клієнтами: як вийти з постійного незадоволення на партнерські відносини. Вибудую разом з вами систему KPI для проєкту в діджиталі (якщо ви РМ в діджиталі або діджитал маркетолог). Проконсультую з пошуку точок зростання вашого діджитал проєкту
• – Кар’єрної консультації. Розбір стосунків з керівництвом: як прийти до відкритих стосунків. Як та коли просити підвищення, як проговорити моменти, що бентежать. Допоможу зі складанням плану карʼєри всередині компанії. Як вибудувати свій особистий бренд в компанії (буде корисно, якщо ви почуваєтесь невпевнено в компанії або команді). Розуміння ваших сильних сторін як РМ та пошук точок зростання

До мене можна звернутись щодо:

Експертної консультації:

• – Профільні питання по ASO, за якими можна звертатись
• – Як проводити аналіз ринку перед початком роботи із додатком
• – Текстове ASO: збір семантичного ядра та сетів метаданих для AppStore i Google Play
• – Графічне ASO та робота із конверсією додатка: аналіз графіки конкурентів, формування гіпотез, правильний запуск А/В/В-тестів та трактування їх результатів
• – Додаткові можливості ASO
• – Аналіз змін трафіка додатка. Трактування показників в App Store Connect i Google Play Console
• – Допоможу засвоїти ASO для роботи із власним додатком
• – Коучинг і допомога у підготовці до співбесід

Технічної співбесіди:

До мене можна звернутись щодо:

• –  Експертної консультації. Проведення B2B перемовин. Продажі в IT. B2В продажі: побудова Product Portfolio та стратегії. B2B продажі: побудова воронок продажу. Побудова віддлів продажів, навчання менеджерів, портрет менеджера з продажу
• – Кар’єрної консультації. Як почати та побудувати кар’єру Sales manager в IT. Що обрати: product IT чи outsource IT (як продавати і там, і там). Кар’єрне зростання до Head of Sales. Як почати закривати великі угоди. Як стати кращим sales manager в компанії
• – Пробної співбесіди. Підкажу які речі важливо донести до HR, щоб він перевів вас на наступний етап (для sales manager)
• – Технічної співбесіди. Розкажу, що питають та що треба відповідати, коли подаєшся на позицію Sales manager в IT (soft skills, навички продажів, мотивація, ціннності, робота в команді, успішні кейси). Розпишемо слабкі та сильні сторони та вирішемо як це подати на співбесіді

До мене можна звернутись щодо:

Експертної консультації:

• – Розкажу, що таке контент-маркетинг, чому він важливий для бізнесів В2В та В2С
• – Поділюся досвідом про те, як швидко зрушити з місця, якщо ви ніколи не замовляли та не робили самостійно контент для бізнесу
• – Поясню, як скласти базову контент-стратегію та контент-план, підібрати ключові запити, зробити ТЗ та написати перші тексти
• – Як будувати структуру лонгрідів / текстів на складні теми
• – Як шукати інформацію, щоб матеріал справляв враження експертного (статистика, цитати, графіка)
• – Як перевіряти достовірність інформації
• – Як знайти адекватного копірайтера та протестувати його
• – Як зробити так, щоб тексти на сторонніх майданчиках працювали на репутацію вашого бізнесу

Кар’єрної консультації:

• – Як стати контент-спеціалістом, маючи геть іншу освіту та досвід роботи. Як зробити свій попередній досвід своєю перевагою, шукаючи вакансію копірайтера. Як поєднувати роботу та 3 дітей
• – Як створити портфоліо та зробити його презентабельним, не маючи досвіду роботи у копірайтингу
• – Які сервіси потрібні копірайтеру в роботі (унікальність, читабельність, грамотність, SEO-параметри) та як з ними працювати, інструменти для віддаленої роботи
• – Яку літературу / сайти / експертів вивчати, щоб справити гарне враження по резюме та на співбесіді
• –  Обговоримо конкретні складнощі з написанням текстів, що не виходить, як це можна покращити. Можу допомогти з тестовим

Створення резюме:

• – Допоможу структурувати, оформити, виділити головне

Технічної співбесіди:

• – Поділюся досвідом про те, що питають у потенційних копірайтерів, авторів, контент-маркетологів
• – Розкажу, яким софтом треба володіти (від SЕО-сервісів до таск-трекерів). Розповім про головні сервіси та як з ними працювати

До мене можна звернутись щодо:

• –  Експертної консультації. Performance маркетинг. Побудова стратегій: інструменти та бюджети, аудиторія. Аудит поточних активностей.
• – Кар’єрної консультації. Розкажу більше про позицію та досвід необхідний для її опанування. Допоможу створити карту розвитку (з чого почати і як розвиватись). Допоможу визначити компетенції, які потрібні для проджекта.
• – Створення та рев’ю резюме на позицію Project Manager.
• – Технічної співбесіди. Допоможу підготуватись та визначити технічний бекграунд для працевлаштування у сфері маркетингу. Розібрати різні кейси.

До мене можна звернутись щодо:

• –  Експертної консультації. Рекламних інструментів (це може бути корисно, як PPC-спеціалістам, так і в цілому маркетологам або ж власникам бізнесу): Google Ads Facebook Ads LinkedIn Ads. Інших корисних тулзів чи важливих питань: Google Tag Manager, Google Analytics, Merchant Center, AppsFlyer. Окрім цього, можу допомогти з визначенням KPI, налаштуванням та запуском кампаній згідно з KPI, оптимізацією кампаній та роботою з автоматичними стратегіями в рекламних інструментах. Готова проконсультувати з будь-яких питань, що можуть виникати у спеціаліста, який розпочинає роботу після курсів. 
• – Кар’єрної консультації та технічної співбесіди. Можу зробити “екзамен” по хард скілам в прямому ефірі 🙂 А загалом – готова допомогти розібратись з рекламними сервісами або ж виявити моменти, які треба довчити/дозасвоїти/доопрацювати.

До мене можна звернутись щодо:

• –  Кар’єрної консультації. Початок кар’єри: перехід у нову сферу діяльності (готельно-ресторанна сфера, HR/recruting, торгівля, операційна діяльність підприємств, офісні працівники).
• – Створення резюме. Створення CV з нуля та редагування вже існуючого (написання всіх блоків) + мотиваційних листів. Написання CV для всіх спеціальностей, окрім IT.
• – Пробної співбесіди з HR. Проведення первинної співбесіди з подальшим фідбеком та пропрацюванням недоліків.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Перехід від кар’єри до бізнесу для інженерів. Побудова процесів в агенції. Побудова процесів розробки в технічних командах. Планування й менеджмент в продуктових командах. Ефективний вибір технічного стеку, балансування між швидкістю розробки й масштабуванням.
• – Кар’єрної консультації. Як рости інженеру в умовах швидкої зміни потреб ринку. Софт та хард скіли для інженерів. Як розвивати себе й куди рухатись: пошук роботи на західному ринку, напрямки росту для інженера й боротьба з вигоранням.
• – Технічної співбесіди. Підготовка, розвиток базових інженерних навичок. Як правильна комунікація нівелює нестачу знань. Хард скіли: алгоритми, архітектура, паттерни.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Розвиток та побудова команди. Керування складними проєктами. Бізнес-аналіз підприємства. Побудова цілей – персональних та організаційних.
• – Кар’єрної консультації. Розвиток компетенцій PM та PMO. Розвиток навичок BA.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації для стартапів/малого бізнесу. Консультаційні послуги у сфері HR та рекрутингу. Аудит та побудова рекрутинг та HR-процесів. Створення з «нуля»: посадових інструкцій, портрета кандидата, мотивації/КРІ, плану введення в посаду тощо. Проведення оцінки за методом 360 для працівників. Проведення щорічної оцінки працівників з аналітичним звітом по загальній ситуації у компанії. Допомога у проведенні співбесід спільно з представником компанії. Корпоративні кар’єрні консультації для персоналу компанії. Навчання рекрутерів/HR.
• – Кар’єрної консультації. Пошук роботи, зміна професії чи сфери діяльності, також планування кар’єри у межах поточної компанії. Оціню рівень знань та навичок, надам рекомендації щодо можливих напрямків розвитку. Допоможу правильно вести комунікацію з HR/рекрутерами та вибрати найкращий офер. Розробимо стратегію пошуку роботи. Підхід – індивідуальний в залежності від рівня посади та запиту.
• – Створення резюме. Створимо або відредагуємо резюме та супровідний лист.
• – Пробної співбесіди з HR.
• – Технічної співбесіди для спеціалістів з рекрутингу та HR.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Розробка маркетинг-стратегії. Формування команди, пошук можливостей особистого зростання співробітників. Інтеграція проєктного менеджменту в робочий процес. Створення або підсилення маркетинг-відділу на різних етапах розвитку компанії.
• – Кар’єрної консультації. З чого починати в маркетингу. Як знайти свій напрямок у сфері. Що робити, щоб збільшити ймовірність особистого зростання в компанії

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації для технічних спеціалістів (тестувальники, розробники, дизайнери) та бізнес-аналітиків. Допоможу розвинути софт скіли, щоб швидше розвиватись у своєму напрямі. Розкажу, як вирішити складні ситуації у роботі з іншими людьми, навчу вирішувати конфліктні ситуації. Навчу, як взаємодіяти з людьми, щоб стати незамінним та цінним членом команди. Розкажу, як стати ініціативним та проактивним, як завоювати прихильність важливих членів команди.
• – Експертної консультації для HR, ресурс та проджект менеджерів. Поділюсь лайфхаками, які полегшать роботу з людьми. Розкажу, як зробити так, щоб підтримувати life-work balance та не вигорати при роботі з людьми. Поясню, як і навіщо працюють HR-процеси, а також – як управляти командами. Навчу управляти конфліктними ситуаціями, щоб вони призводили до вирішення проблем у команді. Розкажу, як будувати свою взаємодію з керівництвом компанії.
• – Кар’єрної консультації. Створю план розвитку в обраній професії. Розкажу, чого очікувати на новій роботі та які очікування будуть до кандидата на обрану позицію. Розкажу, на який рівень компенсації можна очікувати на початку карʼєри та до якого рівня можна дорости. Підготую до можливих складнощів у розвитку, допоможу їх уникнути.
• – Створення резюме. Пораджу різноманітні ресурси, що допомагають гарно оформити своє резюме. Підкажу, яку інформацію варто включати в резюме, а яку можна пропустити. Допоможу з перекладом резюме на англійську мову. Пораджу, що треба написати у супровідному листі.
• – Пробної співбесіди з HR. Надам список стандартних питань, які ставлять на різних етапах співбесід, допоможу знайти на них відповіді. Розкажу, що варто казати, а що – ні, щоб справити гарне враження, при цьому не вводячи нікого в оману. Надам чек-лист по тому, що варто зробити для підготовки до кожної нової співбесіди. Розкажу, на що звертають увагу рекрутери та технічні інтервʼюери.
• – Технічної співбесіди. По HR-напряму можу повністю підготувати людину до спілкування з майбутнім керівником чи іншим HR-менеджером.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Етапи продажів. Продажі в ІТ. Навички Sales Manager’a. Переговори в продажах. Організація власної роботи, збільшення ефективності, планування. Інтернет-маркетинг для бізнесу (доцільність, знаходження оптимального формату, консультації щодо команди та зони відповідальності).

• – Кар’єрної консультації для тих, хто хоче стати B2B Sales, та для власників бізнесів, які хочуть зрозуміти чи буде (і в якому вигляді) для них ефективний інтернет-маркетинг. Даю рекомендації по навчанню у сфері продажів. Мотивація в продажах, системність, навички менеджменту в продажах. Переговори в B2B, жорсткі переговори, відстоювання позицій і підготовка до переговорів.
• – Створення резюме на позицію Sales Manager-а.
• – Пробної співбесіди з HR. Перевірка hard & soft skills.
• – Технічної співбесіди на позицію Sales Manager-а. Розкажу, на що звертаємо увагу і чому обираємо одних кандидатів і відмовляємо іншим.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Скласти digital-стратегію та рухатись по ній. Нестандартні способи запуску реклами. Аналіз рекламних кампаній.
• – Кар’єрної консультації. Розповім все про таргет та закрию болі – те, що незрозуміло та не виходить у цьому напрямі. Залучення клієнтів, способи та фішки. Типові проблеми у таргеті: бани, чому таргет не працює тощо.
• – Технічної співбесіди. Проведу співбесіду як оунер/тімлід – проводив більш ніж 50 таких інтерв’ю.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації. Побудова та мотивація команд: вивчення різних стилів лідерства, які допоможуть вам стати успішним лідером, а не просто менеджером. Employer brand: вивчення теорії та практики побудови бренду-працедавця, який буде привабливим для працівників та який допоможе бізнесу збільшити продуктивність та залучити нові таланти по всьому світу. Ком’юніті-білдінг: навички та стратегії для побудови та розвитку успішної спільноти навколо вашої ідеї, бренду або продукту. Організація івентів: вивчення основних складнощів, з якими можна зіткнутись при плануванні та організації івентів різних масштабів. Розглянемо також практичні питання про мету івенту, бюджетування та результативності. Маркетинг: дослідження різних напрямів маркетингу, таких як B2E, B2B, B2C та B2G. Також розглянемо те, як маркетинг може підтримати рекрутерів та збільшити хайринг.
• – Кар’єрної консультації. Підсумувати ваші знання та навички на поточному етапі. Розглянути напрями майбутнього росту. Побудувати ваш особистий бренд в соціальних мережах. Створити мапу розвитку навичок для вашого росту. Підкорегувати самопрезентацію та підказати, де шукати нетворк та як будувати його. Маю великий досвід в питаннях розвитку кар’єри в сфері маркетингу та комунікацій, тому з радістю допоможу вам з цим. Разом ми зможемо створити стратегію розвитку вашої кар’єри та досягти вищих результатів.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації по підбору інструментів для конкретного бізнесу, їх налаштуванню, оптимізації та масштабуванню, поєднанню між собою (маркетинг мікс), плануванню бюджету і т.п. А саме:
  Google Ads: пошукова реклама, Google Shopping (Performance Max), медійна реклама (банерна), Реклама YouTube, реклама мобільних додатків.
  Facebook Ads: всі рекламні інструменти для вебсайтів та додатків, налаштування ремаркетингу (повернення користувачів), performance та брендингові стратегії та інструменти, ecommerce та лідогенерація.
  Додатково: TikTok Ads, Apple Search Ads, Linkedin Ads, RTB House.
  Вебаналітика: Google Analytics (GA 4, Universal Analytics), Firebase, Adjust, Google Data Studio.
• – Кар’єрної консультації. Як стати спеціалістом з платного трафіку (що почати вивчати, де шукати роботу, з чим стикаєшся). Консультація з питань та освоєння основних інструментів платного трафіку: Google Ads (пошукова реклама, медійна реклама, Google Shopping, робота з фідами) та Facebook Ads (як опанувати, що вивчати, які існують види реклами тощо).
• – Створення резюме для спеціаліста по платному трафіку рівня інтерн або джуніор. Можу оцінити/дати рекомендації по основних пунктах: хард і софт скіли на рівні інтерна/джуніора. Також підкажу, які інструменти маст хев для початку кар’єри.
• – Технічної співбесіди. Можу “поганяти” по основних технічних питаннях.

До мене можна звернутись щодо:

• – Експертної консультації.
• – Кар’єрної консультації.
• – Створення резюме.
• – Пробної співбесіди з HR.
• – Технічної співбесіди.